「もう一度動ける喜び」を共に分かち合う
世田谷人工関節・脊椎クリニックは、膝・股関節、脊椎治療に特化し、患者さんの「もう一度動ける喜び」を支えるリハビリを提供しています。
専門分野での成長や新しい挑戦を応援する風土の中で、次のステージを目指すあなたを全力でサポートします。働きやすさとやりがいが両立した当院で、新しいステージを目指しませんか?
「もう一度動ける喜び」を
共に分かち合う
世田谷人工関節・脊椎クリニックは、膝・股関節、脊椎治療に特化し、患者さんの「もう一度動ける喜び」を支えるリハビリを提供しています。
専門分野での成長や新しい挑戦を応援する風土の中で、次のステージを目指すあなたを全力でサポートします。働きやすさとやりがいが両立した当院で、新しいステージを目指しませんか?
職場の魅力
ATTRACTIVENESS
成長環境
当院では理学療法士として、整形外科領域の深い専門知識を学び、実践できる環境を提供しています。先進的な治療法や最新のリハビリテーション手法を積極的に取り入れ、スキルの向上を支援します。
チームワーク
スタッフ同士が密に連携し、医師や他職種と円滑なコミュニケーションを図ることで、患者様への綿密なケアを実現しています。チーム一丸となって、最良のリハビリテーションプランを提供しています。
設備・環境
広々としたリハビリステーション室で、快適で効果的なリハビリテーションを実施しています。理学療法士が最大限にパフォーマンスを発揮できる設備と環境を整えています。
働く仲間の声
VOICES
専門性とやりがいを追求できる環境
世田谷人工関節・脊椎クリニック
理学療法士|星野さんインタビュー
ーー自己紹介をお願いします
世田谷人工関節・脊椎クリニック、理学療法士の星野と申します。私は大学卒業後、総合病院の整形外科で3年半働き、その後当院に入職、今年で4年目になります。勤務しながら2年間大学院に通い、今年の3月に修士号を取得しました。
ーー理学療法士を目指したきっかけを教えてください
実は、最初から理学療法士を目指していたわけではないんです。進学先を探しているときに偶然「理学療法士」という職業を知って、「なんだか面白そうだな」と思ったのがきっかけでした。それから調べていくうちに、人の体の仕組みやリハビリテーションの仕事にどんどん興味が湧いてきて、この道を選ぶことにしました。
ーーそんななか、なぜ世田谷人工関節・脊椎クリニックを選んだのでしょうか
もともと整形外科には興味があって、その中でも特に手術後のリハビリに携わりたいという思いがありました。手術後の患者さんが少しずつ回復していく過程に関わることに、大きな魅力を感じていたんです。
中でも日常生活においてとても重要な部位である膝に関する研究に特に関心がありました。この分野を深く学び、実践できる場を求めて、今のクリニックを選びました。
ーー日々の仕事内容を教えてください
主な業務は、患者さんへのリハビリテーションです。一人ひとりの患者さんに丁寧に向き合い、それぞれの目標に寄り添いながらリハビリを行っています。
それ以外にも、カルテの記入や委員会活動、カンファレンスへの参加など、チーム医療の一員として必要な業務も行っています。
1日に約8名、16単位ほどのリハビリを担当していますが、患者さんとしっかり向き合える時間が確保されていることが、この職場の魅力だと感じています。
ーー仕事をする上で心がけていることはありますか?
仕事をする上で特に意識しているのは、周囲の状況をしっかり把握し、効率的で無駄のない動きを心がけることです。
そうすることによって、緊急時にも柔軟に対応できる体制を整えることができます。忙しいときほど、チーム全体の動きを見ながらサポートに回れるよう準備していますね。
また、患者さんごとにリハビリの対応は異なるため、常に新しい知識や技術を学び続けて自分をアップデートすることが大切だと考えています。
患者さんにとって一番効果的なプログラムを提供できるよう、日々努力しています。
ーー仕事のやりがいはなんですか?
手術後の患者さんと向き合う中で、多くの方が「治ったらやりたいこと」を目標として持っています。その目標をお聞きし、一緒にリハビリのプログラムを考えることが、私の大切な役割の一つです。たとえば、「また旅行に行きたい」「趣味のスポーツを再開したい」など、患者さんそれぞれの想いがあります。リハビリを続けていく中で、患者さんが目標に向かって少しずつできることを増やしていく様子を間近で見られるのは、本当に嬉しい瞬間です。たとえば、初めは難しかった動きがスムーズにできるようになったり、日常生活での不安が減っていったりと、患者さんと一緒に達成し、目標を叶えるお手伝いができることに喜びと大きなやりがいを感じます。
また、さきほども言いましたが、専門分野に特化した環境だからこそ、常に新しい知識や技術を学び、自分自身も成長を続けられると感じています。自分のアップデートによって、患者さんが早く目標に近づけていると感じることは何よりのやりがいですね。
ーー忘れられない患者さんのエピソードがあれば教えてください
印象に残っているのは、60代の患者さんで両膝の変形が進み、手術を受けられた方がいらっしゃいました。その方は「治ったらディズニーランドに行きたい」という目標をお持ちで、その思いを叶えるために、リハビリプログラムを一緒に考え、段階的に取り組んでいきました。
手術後は日常生活の中で少しずつできることが増え、目標に向かって着実に前進されている様子が見て取れました。そして5か月後、「ディズニーランドとディズニーシーに2日連続で行くことができ、約3万歩も歩けました」と笑顔で報告をいただいたときは、本当に嬉しかったです。この経験を通して、自分の仕事が患者さんの生活や夢を支える力になることを改めて実感しました。
ーー先生とはどのようなコミュニケーションをとっていますか?
患者さんの期待に答えるためには、患者さん、医師、リハビリスタッフが同じ方向を向く必要があると思っています。そのため、医師と治療方針や手術内容をしっかり共有し、患者さんの状態を深く理解することを大切にしています。
また、わからないことや気になることがあれば、その都度先生に質問するようにしています。先生もすぐに答えていただけるので、先生との円滑なコミュニケーションによって、患者さんに最適なサポートを提供できていると感じています。
ーー世田谷人工関節・脊椎クリニックで働く魅力は何だと思いますか?
専門性を深く追求できる環境が整っていることです。股関節、膝関節、脊椎といった特化した分野に携わることで、理学療法士としての知識や技術を磨きながら、日々新しい学びを得ることができます。
また、この職場は、自分が挑戦したいことや新しいアイデアを積極的に発信できる環境があります。上司や先生も私たちのそうした姿勢をしっかり受け止めてくれ、「やってみたい」という想いを応援してくれるのが特徴だと思います。
たとえば、患者さんへの新しいアプローチを提案したり、研究を深めたりと、自分の成長につながるチャレンジを後押ししてもらえることは、とても心強いです。
自分自身の成長を目指しながら、患者さんに質の高いリハビリを提供できることが、当院で働く最大の魅力です。
1日のスケジュール
出勤・担当患者さんのカルテの確認
カンファレンス
リハビリテーション 約8単位
午前の担当患者さんのカルテ記入
休憩
リハビリテーション 約8単位
午後の担当患者さんのカルテ記入、
書類作成、委員会等
専門性とやりがいを追求できる環境
世田谷人工関節・脊椎クリニック
理学療法士|星野さんインタビュー
自己紹介をお願いします
世田谷人工関節・脊椎クリニック、理学療法士の星野と申します。私は大学卒業後、総合病院の整形外科で3年半働き、その後当院に入職、今年で4年目になります。勤務しながら2年間大学院に通い、今年の3月に修士号を取得しました。
理学療法士を目指したきっかけはなんですか
実は、最初から理学療法士を目指していたわけではないんです。進学先を探しているときに偶然「理学療法士」という職業を知って、「なんだか面白そうだな」と思ったのがきっかけでした。それから調べていくうちに、人の体の仕組みやリハビリテーションの仕事にどんどん興味が湧いてきて、この道を選ぶことにしました。
そんななか、なぜ世田谷人工関節・脊椎クリニックを選んだのでしょうか
もともと整形外科には興味があって、その中でも特に手術後のリハビリに携わりたいという思いがありました。手術後の患者さんが少しずつ回復していく過程に関わることに、大きな魅力を感じていたんです。
中でも日常生活においてとても重要な部位である膝に関する研究に特に関心がありました。この分野を深く学び、実践できる場を求めて、今のクリニックを選びました。
日々の仕事内容を教えてください
主な業務は、患者さんへのリハビリテーションです。一人ひとりの患者さんに丁寧に向き合い、それぞれの目標に寄り添いながらリハビリを行っています。
それ以外にも、カルテの記入や委員会活動、カンファレンスへの参加など、チーム医療の一員として必要な業務も行っています。
1日に約8名、16単位ほどのリハビリを担当していますが、患者さんとしっかり向き合える時間が確保されていることが、この職場の魅力だと感じています。
仕事をする上で心がけていることはありますか?
仕事をする上で特に意識しているのは、周囲の状況をしっかり把握し、効率的で無駄のない動きを心がけることです。
そうすることによって、緊急時にも柔軟に対応できる体制を整えることができます。忙しいときほど、チーム全体の動きを見ながらサポートに回れるよう準備していますね。
また、患者さんごとにリハビリの対応は異なるため、常に新しい知識や技術を学び続けて自分をアップデートすることが大切だと考えています。
患者さんにとって一番効果的なプログラムを提供できるよう、日々努力しています。
仕事のやりがいはなんですか?
手術後の患者さんと向き合う中で、多くの方が「治ったらやりたいこと」を目標として持っています。その目標をお聞きし、一緒にリハビリのプログラムを考えることが、私の大切な役割の一つです。たとえば、「また旅行に行きたい」「趣味のスポーツを再開したい」など、患者さんそれぞれの想いがあります。リハビリを続けていく中で、患者さんが目標に向かって少しずつできることを増やしていく様子を間近で見られるのは、本当に嬉しい瞬間です。たとえば、初めは難しかった動きがスムーズにできるようになったり、日常生活での不安が減っていったりと、患者さんと一緒に達成し、目標を叶えるお手伝いができることに喜びと大きなやりがいを感じます。
また、さきほども言いましたが、専門分野に特化した環境だからこそ、常に新しい知識や技術を学び、自分自身も成長を続けられると感じています。自分のアップデートによって、患者さんが早く目標に近づけていると感じることは何よりのやりがいですね。
忘れられない患者さんのエピソードがあれば教えてください
印象に残っているのは、60代の患者さんで両膝の変形が進み、手術を受けられた方がいらっしゃいました。その方は「治ったらディズニーランドに行きたい」という目標をお持ちで、その思いを叶えるために、リハビリプログラムを一緒に考え、段階的に取り組んでいきました。
手術後は日常生活の中で少しずつできることが増え、目標に向かって着実に前進されている様子が見て取れました。そして5か月後、「ディズニーランドとディズニーシーに2日連続で行くことができ、約3万歩も歩けました」と笑顔で報告をいただいたときは、本当に嬉しかったです。この経験を通して、自分の仕事が患者さんの生活や夢を支える力になることを改めて実感しました。
先生とはどのようなコミュニケーションをとっていますか?
患者さんの期待に答えるためには、患者さん、医師、リハビリスタッフが同じ方向を向く必要があると思っています。そのため、医師と治療方針や手術内容をしっかり共有し、患者さんの状態を深く理解することを大切にしています。
また、わからないことや気になることがあれば、その都度先生に質問するようにしています。先生もすぐに答えていただけるので、先生との円滑なコミュニケーションによって、患者さんに最適なサポートを提供できていると感じています。
世田谷人工関節・脊椎クリニックで働く魅力は何だと思いますか?
専門性を深く追求できる環境が整っていることです。股関節、膝関節、脊椎といった特化した分野に携わることで、理学療法士としての知識や技術を磨きながら、日々新しい学びを得ることができます。
また、この職場は、自分が挑戦したいことや新しいアイデアを積極的に発信できる環境があります。上司や先生も私たちのそうした姿勢をしっかり受け止めてくれ、「やってみたい」という想いを応援してくれるのが特徴だと思います。
たとえば、患者さんへの新しいアプローチを提案したり、研究を深めたりと、自分の成長につながるチャレンジを後押ししてもらえることは、とても心強いです。
自分自身の成長を目指しながら、患者さんに質の高いリハビリを提供できることが、当院で働く最大の魅力です。
1日のスケジュール
出勤・担当患者さんのカルテの確認
カンファレンス
リハビリテーション 約8単位
午前の担当患者さんのカルテ記入
休憩
リハビリテーション 約8単位
午後の担当患者さんのカルテ記入、
書類作成、委員会等
施設紹介
FACILITY
応募の流れ
FLOW
※ご応募から内定までの平均所要日数は3週間ほどです。
ご状況に応じて選考スピードアップも可能ですのでご相談ください。
よくある質問
FAQ
当院の理念、診療方針に共感し、一緒に働きたいと思ってくださる方を歓迎しております。
【理念】
- 患者さんが安心して最先端の手術が受けられるクリニックを目指します。
- 人工関節、脊椎手術に特化したクリニックとして、患者さんに最も適した治療を提供します。
- 検査を受けられる方の立場に立った検査を行い、良質かつ適切な画像診断情報を提供します。
【診療方針】
- 安心して検査や治療を受けられる環境を整え、安全で適切な診療を行います。
- 検査を受けられた方に良質かつ適切な画像診断情報を提供します。
- 地域の医療機関との円滑な連携により、地域とともに発展する医療体制を構築します。
おおむね固定ですが、イレギュラーの休み希望は相談しながら決めています。
お問い合わせフォームからお願いいたします。
書類審査 → 面接 → 適正検査 → 内定・入職手続き
研修制度、スキルアップ制度を設けています。スキルアップしたい方を歓迎します。
アクセス
ACCESS
所在地
〒157-0062 東京都世田谷区南烏山6-36-6
公共交通機関
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千歳烏山駅より徒歩7分
月 | 火 | 水 | 木 | 金 | 土 | 日祝 | |
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14:00 〜 17:00 | ● | ● | ● | ● | ● | ● | 休 |
休診日: 日・祝・年末年始 |